Здравствуйте Алевтина.

В своём обращении Вы пишите, что на текущий момент находитесь в состоянии конфликта со своей мамой, а также её мужем, который, в свою очередь является Вашим отчимом. Также Вы пишите о том, что на текущий момент в вашем конфликте достигнут определённый компромисс, в котором на Вас возложены определённые обязательства, с которыми, между тем, Вы не совсем согласны. И, вроде бы как в этом и есть причина обращения…

Однако, осмелюсь предположить, что причина конфликта гораздо глубже. Вы упомянули, что имевший место конфликт был не просто перепалкой. Это был конфликт с применением физического воздействия. Драка. Полагаю, раз так, значит этот конфликт имеет весьма глубокие и основательные причины. И, разбираться нужно с этим. Однако, не понимая тонкостей и нюансов, не зная особенностей Вашей личной истории, той, что привела к этому результату, мне будет сложно дать какие либо рекомендации Вам. Но, скажу следующее: в психологии различают пять вариантов решения конфликтной ситуации. Пять стратегий поведения. Приспособление, т.е. подстраивание под оппонента; избегание – уход от решения проблемы; соперничество или активное противостояние; компромисс – вариант, который можно охарактеризовать так «ты мне я тебе»… И сотрудничество, оно же обсуждение и реализация взаимовыгодного решения проблемы, поиск общих целей и путей достижения этих целей. Как Вы понимаете, наиболее приемлемой стратегией является сотрудничество, так как другие варианты не решают проблемы для обеих сторон конфликта. Полагаю, в этом направлении и нужно двигаться.

С уважением специалист службы.