Вопросы
Автор: Виталина
21.09.2011 11:37
Тема не указана
У нас достаточно дружный, молодой коллектив. Однако есть сотрудник отдела кадров, оказывающий большое влияние на начальство. Основные её методы: манипуляция, клевета, настрой нас друг против друга. Периодически она выбирает "жертв", которых просто выживают, уже уволилось много хороших людей и профессионалов. Я очень люблю свою работу и мне не хотелось бы стать следующий жертвой. Подскажите, как можно бороться с этим человеком, причем открытый конфликт невозможен.
Отвечает: Консультант службы
21.09.2011 11:37
Тема не указана
Здравствуйте, Виталина!
Сейчас Вас тревожит сложившаяся на Вашей любимой работе практика увольнения сотрудников по навету влиятельной сотрудницы отдела кадров. По какой-то неведомой Вам причине ее слова имеют большой вес для начальства. Периодически она выбирает очередную жертву, невзирая на профессиональные качества человека, и его убирают. Вы перечисляете методы, которыми она пользуется: клевета, манипуляции, настраивание людей друг против друга. Собственно, в этом нет ничего нового: тактика "Разделяй и властвуй" стара как мир. Правда, из Вашего рассказа не совсем понятно, каких моментов касается клевета и чем именно она манипулирует. Однако понятно, что сейчас Вы ощущаете исходящую от нее угрозу и хотели бы понять как обезопасить себя.
Ситуация на работе, описанная Вами, в общем понятна, но чтобы дать ответ на Ваш вопрос, недостает конкретных деталей. Вы описали все в слишком общих выражениях. Чтобы помочь Вам в выработке стратегии противодействия манипуляциям и клевете, нужно обсудить все детали ситуации более подробно. Для такой консультации Вы можете обратиться на наш круглосуточный телефон 8(495) 626-37-07.
С уважением, INsight.
Сейчас Вас тревожит сложившаяся на Вашей любимой работе практика увольнения сотрудников по навету влиятельной сотрудницы отдела кадров. По какой-то неведомой Вам причине ее слова имеют большой вес для начальства. Периодически она выбирает очередную жертву, невзирая на профессиональные качества человека, и его убирают. Вы перечисляете методы, которыми она пользуется: клевета, манипуляции, настраивание людей друг против друга. Собственно, в этом нет ничего нового: тактика "Разделяй и властвуй" стара как мир. Правда, из Вашего рассказа не совсем понятно, каких моментов касается клевета и чем именно она манипулирует. Однако понятно, что сейчас Вы ощущаете исходящую от нее угрозу и хотели бы понять как обезопасить себя.
Ситуация на работе, описанная Вами, в общем понятна, но чтобы дать ответ на Ваш вопрос, недостает конкретных деталей. Вы описали все в слишком общих выражениях. Чтобы помочь Вам в выработке стратегии противодействия манипуляциям и клевете, нужно обсудить все детали ситуации более подробно. Для такой консультации Вы можете обратиться на наш круглосуточный телефон 8(495) 626-37-07.
С уважением, INsight.